|
|
| Regel 1: |
Regel 1: |
| ''Op deze pagina beschrijf je:
| | === Gezamenlijke ambitie scholentandem Clinge, Graauw en Nieuw Namen === |
| *''Het '''rijke plaatje''' met de wereldbeelden van betrokkenen in de huidige en ideale situatie''
| |
| *''De '''resultaten''' en inzichten uit jouw project of onderzoek''
| |
| | |
| ''NB: deze pagina kun je naar eigen inzicht en voorkeur (anders) indelen, wijzigen en opmaken.''
| |
| | |
| | |
| == Rijk plaatje == | |
| Maak een visueel overzicht van de huidige en ideale situatie: maak een plaatje van de betrokkenen, hun activiteiten, issues, wensen, etc. en op welke manier ze met elkaar verbonden zijn (op papier of met een digitaal tekenprogramma). Huidige en ideale situatie mogen ook in één plaatje afgebeeld worden.
| |
| | |
| [[Bestand:Rich picture.png|centre|thumb|700px|Voorbeeld van een rijk plaatje]]
| |
| | |
| | |
| | |
| == Resultaten uit het project of onderzoek ==
| |
| | |
| | |
| === Gezamenlijke doelstelling van de betrokkenen in deze uitdagende situatie ===
| |
| ''Hier jouw tekst'' | | ''Hier jouw tekst'' |
|
| |
|
| Regel 32: |
Regel 15: |
|
| |
|
|
| |
|
| === Wereldbeelden van de stakeholders ===
| |
| ''Beschrijf hier, of via aanklikbare tekstbubbels in het rijke plaatje, de wereldbeelden van de verschillende stakeholders''
| |
|
| |
|
| |
| {| class="wikitable"
| |
| !'''Stakeholder A'''
| |
| !Antwoord / resultaat
| |
| |-
| |
| |Naam betrokken persoon of organisatie
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Doelstelling van de betrokkene
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Rol in de situatie
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Succesfactoren en nut voor zichzelf en anderen
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Randvoorwaarden (wensen, overtuigingen en belemmeringen)
| |
| |
| |
| |-
| |
| |''Eventueel:'' aanvullend feitenmateriaal
| |
| |
| |
| |}
| |
|
| |
|
| |
| {| class="wikitable"
| |
| !'''Stakeholder B'''
| |
| !Antwoord / resultaat
| |
| |-
| |
| |Naam betrokken persoon of organisatie
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Doelstelling van de betrokkene
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Rol in de situatie
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Succesfactoren en nut voor zichzelf en anderen
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Randvoorwaarden (wensen, overtuigingen en belemmeringen)
| |
| |
| |
| |-
| |
| |''Eventueel:'' aanvullend feitenmateriaal
| |
| |
| |
| |}
| |
|
| |
|
| |
| {| class="wikitable"
| |
| !'''Stakeholder C'''
| |
| !Antwoord / resultaat
| |
| |-
| |
| |Naam betrokken persoon of organisatie
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Doelstelling van de betrokkene
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Rol in de situatie
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Succesfactoren en nut voor zichzelf en anderen
| |
| |
| |
| |-
| |
| |Randvoorwaarden (wensen, overtuigingen en belemmeringen)
| |
| |
| |
| |-
| |
| |''Eventueel:'' aanvullend feitenmateriaal
| |
| |
| |
| |}
| |
|
| |
|
| |
| === Publicaties ===
| |
| ''Hier de link naar jouw eigen en andermans relevante documenten, publicaties, etc. van het project of onderzoek''
| |
| {{Light Context | | {{Light Context |
| |Supercontext=PR SSM 00090 | | |Supercontext=PR SSM 00090 |
